与公司一起成长
发布时间:
2020-07-22
与公司一起成长
集团公司2018年度新秀员工 尖峰国际贸易公司运营部 张颖
2016年10月8日,我来到尖峰国际贸易公司本库任职仓管员,说实话,我对未来的工作充满了信心,因为在此之前,我有八年的工厂仓储管理经验,熟知仓库进出库流程,擅长仓储软件的应用,对数据录入和统计也颇有经验。仓库寻常的管理工作难不倒我,前两个月,一切都很顺利,我适应良好,仓库进出货量不大,我管收货、系统数据录入、手工出入库单开具、建货卡、还兼职司磅员收过磅费,干得很起劲。随着年关大批量入库季的到来,进出库的货物越来越多,较平常多出数十倍的进出库量,一个人根本忙不过来,单子越堆越多,光开单和数据录入都来不及,现场管理根本顾不上。那段时间,来过磅的车辆特别多,我忙得脚不沾地,却因分身乏术,时常顾此失彼,工作效率极低。针对这样的情况,领导经研究决定调整工作内容,由叉车工兼任理货员,负责现场管理和出入库单据的开具,大大减轻了我的工作压力,使我的工作轻松许多。可是出库不按指令、账货不符的情况仍时有发生,为此我头痛不已,却苦无良策改善。
2017年7月,我调任小黄村仓管员。小黄村仓库的同事让我见识了什么是真正的仓库管理。主管要求明确,每天必须盘库,进出库必须按指令,每天都要对账、对货卡,并进行必要的调整,确保账卡物一致。主管是个经验丰富且工作能力奇强的人,跟着他学,我受益良多,一起的同事都是认真负责的人,我也深受影响,一天早晚各一次盘库,遇事及时和同事沟通,遇到不明白的及时向领导请教,那一段时间我进步神速。在账卡制作、数据录入、应付客户审计等方面从主管处偷师不少。2017年小黄村仓库因为出色的团队工作被评为先进班组。而我受众多出色的同事的影响,对自己的工作进行了反思。之前,我仗着以前的工作经验,无视其中的差异,对自身要求也只停留在会做的阶段,工作效率不高。到了小黄村之后我才知道,仅仅会做是不够的,还要做得好,想要做得好,那就必须不断学习,借以充实自己,服务工作。唯有高效且保质保量地完成自己份内的工作,融入出色的团队,才能成为团队的出色一员。
2018年6月,我又回到尖峰本库任仓管员。我本着高度负责的态度,秉承服务客户的理念,履行仓管员的岗位职责为往来提货送货的驾驶员办理出入库手续,提醒其注意事项,积极主动地协助在提货过程中遇到问题的驾驶员解决各种问题,减少其等待时间,提高其满意度,减少客户投诉。坚持“日事日毕”的工作理念,将每日的出入库信息及时准确地录入U8系统,并做好相应的账货卡登记;根据实际工作需要,做好各类报表及时呈报主管领导;积极协助财务向驾驶员收取装车费、仓储费,并做好登记上缴工作;积极配合客服做好调货、转货权及客户审计工作……在我和本部门同事的共同努力下,仓库管理工作取得长足进步,货物堆放整齐有序,库房干净整洁,账目清晰明确。
工作之余,为了更好地完成岗位工作,提高专业水平,除了参加企业大学的学习课程外,我还自购了Word文字处理和Excel数据处理的相关书籍进行学习,提高自己表格制作的水平,以便在工作中高效运用。除此之外,我还虚心学习其他同事的长处,借以弥补自己的短处,提高自身业务水平。
我有今天的成绩,离不开公司的培养,也离不开公司很多出色的同事的影响。正因为出色的平台有出色的团队,而我置身里面,认识到自身的不足,努力学习,迎头赶上,才能成为团队的出色一员。与公司一起成长,共同进步,才能遇见更好的自己。我将继续努力,尽心工作,万望有朝一日,从新秀员工变成优秀员工。(根据张颖在集团公司总结表彰会上的发言整理)
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本报讯2017年12月28日,浙江省工商行政管理局下文公布2017年浙江省商标品牌示范县(市、区)、示范乡镇(街道)和示范企业名单,尖峰药业公司被认定为商标品牌示范企业,也是金华市本级唯一进入该名单的企业。尖峰药业于1998年成立,1999年取得第一件注册商标。此后,尖峰药业一直认真按照《商标法》等法律法规要求,积极开展品牌建设,设立了知识产权部,执行商标管理、维权等活动;建立了完善的商标管理制度,严格按照《商标法》中规定对企业内外的商标使用行为进行监督管理,维护企业合法权益;与专业机构建立战略合作关系,进行商标申请、续展等工作。近年来,尖峰药业还进行了商标权投资的探索,通过商标、品牌等无形资产创造价值,促进效益提升,进一步扩大企业影响力;同时不断加大对新产品研发、技术改造的投入,积极申报各类专利,以科技创新来为品牌建设提供强有力的支撑。据不完全统计,尖峰药业及其下属子公司目前共拥有有效商标120余件,其中中国驰名商标1件、浙江省著名商标2件、金华市著名商标5件、境外注册商标2件;获得国内、国际专利40余项。商标是知识产权的重要组成部分,在知识经济、品牌效应日益成为经济发展主导力量的今
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本报讯12月11日,中共金华市委人才工作领导小组下文表彰金华市重才爱才先进单位,包括尖峰集团在内的36家单位获得了这一荣誉。评选重才爱才先进单位,是金华市委为了进一步营造重才爱才良好氛围,充分尊重和用好人才第一资源,服务创新驱动发展,实施人才强省、创新强市发展战略的一项举措。获得这一荣誉称号的企事业单位,长期以来始终把人才作为发展的根本动力,把人才投入作为效益最大的投入,把重才爱才融入单位文化,在集聚人才、成就人才、转型升级、加快发展上取得了显著成绩。金华市委要求广大用人单位向先进单位学习,大兴重才爱才之风,破除人才发展体制机制障碍,按照“走在前列、共建金华”的要求,为推进现代化都市区建设、加快打造全省高质量发展重要增长极提供人才支撑和智力保障。(本报记者)
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