潘利:尖峰健康的“万能砖”
发布时间:
2026-10-08
“潘利这个人,很热情,也很乐于助人,有事找她帮忙,只要她有空,基本上是一叫就来。”这是尖峰健康的同事们对潘利的一致评价。她自己也常说笑:“我是一块砖,哪里需要哪里搬。”
2009年刚入职时,潘利负责纯化水岗位,后来又接手了污水处理工作。回忆刚到污水站时的场景,她印象深刻。那时候污水站的情况很糟糕,泡沫泛滥,味道刺鼻,工作环境很不好,日常接触的酸液、碱液还有灼伤风险。她经常大中午跟着领导守在污水池边调试设备,烈日暴晒下,甚至还中暑过。慢慢地,她学着换风机,控制酸碱度、进水量,经过日复一日的摸索调试,曾经泡沫漫溢的污水站,在她的管护下运行趋于平稳,各项指标保持正常。
纯化水和污水处理岗位上手后,潘利的工作效率有了很大的提升,自然就能腾出时间去帮别人了。车间忙不过来,主任一声招呼,她立马过去搭把手,帮忙包装、协助放料;保洁人手紧张,下班之后,她还会抽空帮忙打扫卫生间。哪里人手吃紧,她就去哪里帮忙。有时同事看到她匆匆路过,还会笑着问上一句:“潘利姐,你这又是要上哪儿去添砖加瓦呢?”
从去年下半年开始,一件代发业务也落到了潘利肩上。这份工作听起来只是简单发货,实则是一整套繁琐的流程。她要负责接收客户地址信息、打印快递面单、仓库领货上单、核对货品、打包发出“一条龙”服务,后续还要定期对账、盘点库存。这项工作忙闲不定,有时一个月发几百件,有时一天就要发一千多件。订单多的时候,她早上6点多就到厂里,赶着把货按时发出。要是实在来不及,她还会在下班后,叫上在隔壁尖峰电缆工作的丈夫一起干,两人忙活到深夜,把当天的货都发完了才回家。
不管是纯化水、污水站还是一件代发,都是独立岗位,很少需要和别的部门协作,但潘利没有因此少了和同事们的来往,她性格外向活络,一得空就去各部门转转,问问要不要帮忙。也正是这份热情,让她成为了外出摆摊的常驻人员。从购物节到年货节,大大小小20多场展销活动现场,都能看到她主动吆喝招揽顾客的身影。每一次特色伴手礼线下投票活动,她都格外卖力地拉票,一大早就到场,不停地向路过的客人介绍产品,一直忙到晚上9点投票通道关闭才喘口气,嗓子都喊哑了。一起摆摊的小姑娘们一提起潘利,就忍不住竖起大拇指点赞,称她为“大救星”,她们有时不好意思大声吆喝,主动承包招揽工作的潘利就帮了大忙了。
潘利每天的日程排得满满当当,一早先处理纯化水,再巡检污水站,紧接着处理代发订单,车间需要支援就赶去搭把手,遇上外出摆摊,就跟着一起帮忙。对此,潘利表示:“干的都是琐碎活,能帮就帮一下呗,这‘砖’我当得乐意。”(潘依兰)
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“我们还被交警表扬了呢。”9月26日,聊起前几天的文明出行志愿活动,大药房的黎学根一脸笑容,对自己的工作得到认可感到非常高兴。从今年5月开始,每个月的5日和20日(周末、节假日顺延)上下班高峰时段,会有一批身穿红色马甲、头戴帽子,手持写有“礼让斑马线,文明过马路”字样指示牌的志愿者,在市区的众多路口疏导交通。这是金华市为进一步宣传文明出行,劝导不文明行为,开展的文明出行志愿服务活动。作为金华市级文明单位,尖峰集团的执勤路口在八一北街与中山西路交叉口。活动开展之前,作为集团公司的组织者,集团办公室深有顾虑,该项活动时间长,所需的人力多,作为企业,在保障正常生产的情况下,全靠员工业余时间来完成,能否持续地做下去呢?为此,集团公司分管领导项崇平专门组织下属企业办公室主任召开了会议,对此事进行动员部署,集团办公室也专门建立了“尖峰文明出行志愿服务”QQ群,发布活动内容和安排情况,更新执勤情况,为执勤的小伙伴们点赞。活动一开始,在总部大楼的同事率先上岗,第一班是集团公司财务部的李虹、李霞、杨柳、雷院,集团办公室、尖峰健康体验馆、秋滨厂、国际贸易公司的员工也先后上岗,其他企业也按照执勤排班,有序参
2020
07-30
本报讯近日,根据市政府、市经信委和市财政局有关文件要求,集团公司的“人力资源管理系统”、尖峰健康科技公司“中药提取车间自动化工程”两个项目通过评审,获得金华市区2016年度两化融合财政补助资金。集团公司“人力资源管理系统”项目从2015年7月开始实施,至2016年1月完成全集团的上线验收。该项目包括组织架构管理、员工信息管理、合同管理、薪酬管理、福利管理、报表管理等功能模块,在全集团范围内搭建起人力资源管理的信息平台,将全集团近3000名员工纳入此系统,改变了之前人事管理系统的单机版模式,使用方便,并具有易扩展性,不仅能适应企业当前的管理要求,也可适配未来企业发展变化的需要;系统架构的设计可以提高数据库运行效率和安全管理、数据集中与分布处理。尖峰健康“中药提取车间自动化工程”项目结合企业现状和发展要求,以年产1000吨中药饮片、1000吨植物提取项目建设为契机,深入研究生产流程,通过系统规划、逐步推进,不断改进和完善,逐步建立统一、全面、集成、实时共享的管理信息平台。与传统生产工艺相比,该项目减少人为因素干扰;改善现场操作环境,一定程度上节约人工成本;提高原料、能源和设备利用率,进而提
2020
07-31
本报讯9月4日,大冶市召开隆重的表彰大会,大冶尖峰水泥公司作为“最佳诚信企业”受到表彰。这也是大冶市第一次评选表彰“最佳诚信企业”。为表彰先进,弘扬正气,树立典型,充分发挥示范和引领作用,进一步鼓励和激发广大企业和职工兴业热情,坚定不移地加强大冶市企业精神文明建设和信用体系建设,促进本地企业经济又好又快发展。大冶市总工会、精神文明建设委员会办公室发起,在全市范围内评选表彰最佳诚信企业、最佳诚信班组、最美诚信职工。经推荐、审核、评定、公示程序,共评出大冶市首批“最佳诚信企业”10家、“最佳诚信班组”10个、“最美诚信职工”20名。9月4日的表彰大会上,大冶市委常委、统战部长、市总工会主席徐一龙在颁发奖牌时,对大冶尖峰水泥公司近年科学管理、诚信经营给予了高度评价,希望大冶尖峰能珍惜荣誉,充分发挥模范带头作用,开拓进取,再创佳绩。徐一龙还要求全市企业、班组和广大职工要以获奖单位和个人为榜样,进一步解放思想,转变生产经营理念,诚信立业,诚实做人,为服务大冶市经济发展作出新的贡献。(祝勇)
2020
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2020
07-31
本报讯近日从主管部门获悉,尖峰药业公司的“ERP/MES全流程信息化”项目被列入金华市“两化融合”重点项目名单,现已进入公示期。为加快信息化与工业化深度融合,根据金华市《关于加快信息化建设的若干意见》和《金华市信息化和工业化融合重点项目管理办法》中的评定标准,有148个项目被列入2017年金华市“两化融合”重点项目。尖峰药业“ERP/MES全流程信息化”项目经金华市经济和信息化委员会的推荐、材料审核、专家评审,最终列入该名单。ERP/MES全流程信息化项目的ERP层面的子系统有销售系统,采购系统,MRP系统,GMPQbD系统,连通用友财务软件和HR系统。MES层面的子系统有工业数据采集监控系统、GAMP/MES系统、eBPR(电子批生产记录系统)、cGMP质量保证系统、QC/eBTR(QC流程和电子批检验记录系统)、LIMS系统等,建设完成后,将实现药品生产流程可视化和工业数据的采集整合;实现药品生产过程参数、电子批生产、检验记录电子化;实现工业数据信息集成大数据化等,也将最大程度上符合药品生产GMP数据完整性和质量可追溯的监管理念。企业统一信息化平台的建立,将消除信息孤岛,实现数据一
2020
07-31