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企业短波
发布时间:
2024-09-12
云南尖峰
接受职业健康管理巡查
8月29日,普洱市思茅区卫生监督局到云南尖峰水泥公司开展了职业健康管理情况的现场巡查及资料检查。
巡查组对云南尖峰厂区和矿山生产进行巡查,并对现场的工作开展情况进行了指导。同时,巡查组还按照台账规范要求的要素清单对台账资料进行逐项检查,并针对检查中发现的不足提出建议。巡查组对云南尖峰职业健康管理工作给予肯定。云南尖峰安全环保处负责人认真听取了巡查组给予的意见,并表示会及时改正不足的地方,加强现场及台账的管理工作。(赵桂金)
参加产业园区集体协商指导员培训
8月28日,云南思茅产业园区举办了2024年集体协商指导员培训班,云南尖峰水泥公司积极响应,派员参加了此次培训。
本次培训通过专家授课、案例分析、小组讨论等多种形式,与来自不同企业、不同行业的员工交流经验、分享心得,深刻理解集体协商制度在协调劳动关系中的基础性作用,以及它对于保障职工权益、推动企业和职工共商共享共建的重要意义。
此次产业园区集体协商指导员培训,不仅加深了参训人员对集体协商制度的理解和认识,还掌握了许多实用的谈判技巧和策略,为今后更好地开展工作打下基础,实现企业与职工的互利共赢、共同发展,构建和谐劳动关系,为企业的持续健康发展贡献更大的力量。(李丽)
电缆公司
组织浙江省工伤保险条例培训
9月6日上午,尖峰通信电缆公司组织了一次关于浙江省工伤保险条例内容的培训。
本次培训由电缆公司仓库主管张建军主讲,培训内容包括制定工伤保险条例的目的、享受工伤保险待遇的对象、负责做好工伤保险工作及建立工伤保险协调机制的相关部门、工伤预防、工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险待遇等,在有效增强员工知法守法意识,保障员工自身合法权益的同时,提高员工防范工伤的自我保护意识,避免工伤事故的发生,促进企业安全、稳定生产。(黄媛)
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尖峰健康又出新产品 “金康一号”液态饮上线 系浙江首个金线莲健康食品
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绿色发展是高质量发展的底色。近年来,大冶尖峰水泥有限公司始终坚持“产业向新、质量向优、增长向绿”的发展理念,以超低排放改造为抓手,全面推进减污治理、清洁生产,探索出一条生态效益与经济效益双赢的绿色发展之路。
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