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自勉勤奋的阿祥
发布时间：
2024-04-11
去年年底，大冶尖峰制造部推荐2023年度优秀员工，我第一个想到的人，就是阿祥。
阿祥大名罗灯祥，在我们大冶尖峰负责基建管理。他不但有勤奋努力、孜孜不倦的学习精神，而且做事沉稳扎实，待人真诚友善态度谦恭，无论工作上还是生活中都乐于助人，得到同事们的一致肯定。2023年，大冶尖峰不但有机制砂项目筹建、各项技改这种“大活”，平常零零碎碎的道路维护维修也不少，阿祥认真做好各项工作计划，做到了“今日事，今日毕”，忙而不乱，展现出细心严谨的工作态度和良好的工作能力。
和许多同事相比，阿祥的学历起点并不高。初中毕业，他考上了湖北省的一所中专，学的是工业与民用建筑。2008年进入大冶尖峰时安排在原保全部水汽班组，后被分在基建处，也算是专业对口。基建处的负责人汪志春是尖峰的“老基建”，有丰富的项目建设经验，在他的指导下，阿祥在学校里学到的专业理论知识，在工作实践中逐渐变得具体起来。师徒俩一个谦虚好学、工作认真，一个耐心指点、倾囊授艺，很快，阿祥的工作能力得到了很大的提升。2010年云南尖峰项目组成立，俩人又先后被派去参与基建筹建工作。这是阿祥第一次全程参与大型水泥项目的建设，他把这当作一个难得的学习机会，一门心思扑在学习和工作上。一年多的建设周期，他亲身经历着从平地打桩到生产线拔地而起，从石灰石破碎到水泥散装库整条水泥生产线的建设，自己的技术水平也在这个过程中上了一个新台阶。2015年3月，因为工作需要，他又被调回大冶尖峰，但这时的他已经没有师父指点，而是独当一面，承担起全厂的基建管理责任。为了提升自己，2017年，他报了湖北国土资源学院的自考班，利用业余时间努力学习，顺利拿到了大专文凭。
阿祥为人谦和、处事低调，在厂里人缘很好。因为他基建经验丰富，特别是在图纸设计方面有专长，所以同事们遇到相关问题都会想到请他帮忙。每到这个时候，他就会将自己的事情暂停下来，毫无怨言地去帮助别人，直到对方的事情得到满意解决。去年包装水泥倒库提升机改造前，为了把技改和现场整理整顿一并做好，我请阿祥到现场帮助规划，他二话没说，放下手头的工作就到改造现场，经过几个小时的细心勘察和测量，把斜槽布局走向和角度、地坑踏步设计、斜槽平台规划、排水基坑设施，以及管道和气管走向，详尽地给我讲了一遍。根据他的意见，我把倒库提升机改造方案做了完善，并在他的指导下完成图纸设计。而他，又在下班后独自加班去完成自己的工作。倒库提升机改造完成后，整个现场布局合理美观，各个环节衔接井然有序，得到领导的充分肯定。
这就是我的好同事阿祥。他努力钻研不断进取的劲头、求真务实不服输的精神和乐于助人的态度，永远是我学习的榜样。（黄毕德）
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本报讯1958年，第一批尖峰人白手起家，在尖峰山麓开始创建金华第一家水泥厂，60年后的今天，当年的小水泥厂已经发展成为跨行业、跨区域的上市公司。为了纪念尖峰创业60周年，公司决定组织开展系列活动，活动方案经集团公司办公会研究讨论已基本确定，并成立了由集团公司董事长蒋晓萌领衔的活动领导小组。集团办公会讨论决定，纪念活动以隆重、简朴又有意义为原则，在活跃公司文化氛围、凝心聚力、增进全体员工的情谊交流的同时，传承并发扬尖峰长期积淀下来的企业文化精髓。为了活动的顺利开展，公司决定成立“创业60周年”庆典活动领导小组，由集团公司董事长蒋晓萌任组长，集团公司总经理虞建红任副组长，组员包括黄金龙、张峰亮、项崇平、陈天赐、朱坚卫、兰小龙、秦旭平；下设庆典活动工作小组，组长和副组长分别由项崇平、秦旭平担任。系列纪念活动主要包括，进行“宣传尖峰成就、树立尖峰形象”为主题的媒体宣传；开展以“知尖峰、爱尖峰”为主题，以尖峰集团创业发展史为内容的文稿、书法、绘画、摄影、演讲等活动；以“强健体魄、振兴尖峰”为主题的系列文体活动；以“情系职工、关爱职工”为主题的“送温暖”活动；以“无限风光在尖峰”为主题的集团公司发
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SAF Coolest v1.3.1.2 设置面板 MVXSS-ANRM-XSSQE-ZSQ
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