我的尖峰故事
发布时间:
2023-08-11
从1958年尖峰山下的水泥厂成长为跨行业、跨地区的综合型股份制企业集团,尖峰已经走过了65个年头,股票上市也已经30年了。在风雨无常的资本市场风雨屹立30年,是一个了不起的成就,是我们所有尖峰人的骄傲。当然,我与尖峰结缘,还远远没有到30年,但对我来说已经足够长了,长到让我从一个毛头小伙蜕变成为一个孩子的父亲。尖峰见证了我最重要的人生轨迹。
进入尖峰这些年,我先后在不同的子公司任职,最令我自豪的是2015年后在云南尖峰工作的那几年。在那里,我见识到了极具特色的风土人情,认识了很多良师益友,工作上也有了一定的提升,在我人生的黄金期留下了一段美好的回忆。
云南尖峰不仅是尖峰对外发展的重要一站,对普洱当地人民也有着重要的意义。她的出现,极大地解决了就业问题,周边村民有的进厂工作,有了稳定的收入,有的做起了水泥原材料供应、汽车运输或水泥销售等业务而实现了小康。水泥厂带来人流量、车流量的增加,又带动了周边的餐饮、住宿等服务业的发展,让六顺这个人口不多的小镇很短的时间里开起了十几家饭店。毫不夸张地说,云南尖峰为当地人民生活质量的提高,做出了重要贡献。
新冠病毒疫情前,水泥行业连年兴旺,也是云南尖峰的高光时期,常常供不应求到不得不上调价格。每次市场部向客户发出涨价通知,当天必定会有大批货车沿着思澜公路排出老长的队伍,就为了趁涨价之前赶紧提一批货。这队伍排得通宵达旦,难免造成交通堵塞,六顺镇上的交警队也时常过来疏导交通。有人打趣说,交警队排班都要先了解一下尖峰水泥行情,如果要涨价,就得多安排几个人值班。
企业效益好,尖峰人更加不敢有丝毫的松懈。特别是管生产、管技术、管设备的那些同事,遇到生产线上有状况,哪怕是半夜三更,他们也会立马从被窝里赶到岗位上。有一次夜里2点多,我被电话铃声吵醒,迷迷糊糊接起来,就听到一句叫嚷,“××设备出故障了,快来抢修”,我一下子清醒了,却仍然一头雾水。原来,值班的一位老同事着急找人上现场,电话错拨到我这边了。2020年新冠病毒疫情爆发初期,病源未明,出行受限,云南尖峰的外派员工顶着巨大的现实和心理上的压力,想方设法第一时间回到厂里,组织防疫和生产,保证了企业的正常运转。
2021年,我因工作需要,调回了集团总部。离云南距离远了,但对云南尖峰的情感依然深厚。除了平时工作往来、到云南尖峰出差时得到的信息,我还经常和那边的老同事交流,随时关注企业发展情况。这两年,因为疫情、经济环境、市场需求等多种原因,国内水泥企业面临巨大的经营压力,包括云南尖峰在内的尖峰水泥企业也不可避免地受到影响,但在这样的形势下,尖峰人仍然保持高昂的斗志,通过提升内部管理降低成本,加强市场跑动提高销量,无论是在湖北、云南还是贵州,尖峰水泥都稳稳地保持着一定的优势。不惧困难,勇往直前,这也是尖峰精神的一种体现吧。
时光不语,却记录了几代尖峰人的坚守,岁月无声,却积聚着属于尖峰人的尖峰精神。尖峰上市三十年了,三十年的风雨历程,对每一个尖峰人来说都是一笔宝贵的财富,她将不断激励尖峰人勇担使命、不断创新、永攀高峰,努力去实现创造百年尖峰的伟大梦想。(集团总部 苏达斌)
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本报讯随着行业竞争形势的变化,水泥生产企业的利润空间被大幅挤压,降本增效、岗位优化成为提高企业自身发展能力、提升核心竞争力的必然选择。按照集团公司实现由粗放式管理向精益管理变革的要求,结合同行企业先进经验,近日,云南尖峰、大冶尖峰两企业先后实施“大巡检”,推进岗位的全面优化。11月1日,大冶尖峰岗位大巡检正式开始全面运行,从生产线源头石灰石堆场开始到水泥入库,原有15个岗位合并,抽调最优秀的有经验的机修、电工、岗位工,每班6名,组成大巡检班,主要负责现场应急处置及岗位例行维护工作,确保整条生产线的正常生产。为确保大巡检顺利实施,大冶尖峰经营班子多次与各有关车间、部门负责人交流探讨,并于9月份专门召开车间岗位优化推进会,明确目标与责任,制定实施步骤,做了大量准备工作。在10月31日的大巡检实施动员会上,张峰亮要求大冶尖峰员工认清当前水泥严重产能过剩、市场竞争残酷的形势,理解实施大巡检的必要性,要求各车间负责人做好对员工的培训与引导,缩短过渡期,尽早使大巡检运行正常化,同时管理人员也要转变工作思路和观念,做好专职巡查工作,强化常白班的检查、检修、保养工作,及时发现和解决设备、工艺存在的问题
2020
07-31
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2020
07-31
本报讯为了继续深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,促进金华市非公有制经济人士健康成长和非公有制经济健康发展,金华市委统战部、市工商联等单位联合开展“2016信义好婺商”大型宣传活动。10月18日,金华电视台、金华日报记者走进尖峰,全面了解尖峰的发展历程和经营理念。推出“信义好婺商”系列报道,旨在通过大力宣传金华本土优秀企业事迹,加强新形势下非公有制经济领域诚信建设,弘扬传统美德,树立社会新风尚,积极践行社会主义核心价值观,引导工商界人士做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的典范;同时通过“守法诚信”这堂必修课,帮助企业转型升级,完善内部治理结构,练好内功,使“爱国、敬业、诚信、守法、创新、贡献”成为企业自觉和企业新常态,进而提升企业品牌。面对金华媒体记者的集体采访,集团公司董事长蒋晓萌介绍了尖峰创业发展的艰辛历程和水泥、医药健康等产业未来的发展思路,并着重介绍了企业转型升级、创新发展、社会公益等方面所做的一系列工作。他说,尖峰创业至今已有58年历史,一直坚守实业、诚信经营、产业报国,除积极承担社会责任、倡导干部员工参与社会公益活动外,在生产经营过程中也努力保护自然环境和生态资源,
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编者按:国庆期间,金华电视台“金华新观察”栏目推出“国庆新观察:老企业新发展”系列报道,了解那些伴随着新中国一起成长的老企业,在新时代都有怎样的新发展。10月3日播出的“尖峰的‘百年’理想”,讲述了尖峰集团的发展历程和未来发展方向。尖峰的“百年”理想金华电视台记者王杜鹃姜谦主持人:说起浙江尖峰集团股份有限公司,金华人都不陌生。而老一辈的金华人更为熟悉的,可能还是尖峰集团的前身——金华水泥厂。翻开58年前的第一张老照片,四周群山环绕,中间一片稻田。老金华人一眼就能看出来,这里是距金华城北8公里,罗店镇前庄头以东的智者寺。1958年的8月,第一批拓荒者来到这里,凭着一双手和一腔热血,在16.94亩的荒凉山坡上建起了金华第一座水泥厂。从最早的牛拉成球机,到电动成球机,从纯手工劳动到机器换人,历时26个春秋的艰苦创业,到1983年,尖峰水泥年产量达到12万吨,产值675万元,实现利润240万元。在这26年间,水泥厂经历了国家困难时期下马,“文化大革命”十年浩劫,最终以顽强的生命力迎来了改革开放的好时光,为今后的稳步发展奠定了基础。看着这些老照片,
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