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管理骨干学习环保法规
发布时间：
2020-08-14
管理骨干学习环保法规
本报讯 5月19日，集团公司邀请金华市环保局有关负责人，为管理骨干解读环保法律法规，强化环保意识。
近年来，国家和各级地方政府对环保工作日益重视，相关管理要求和标准不断提高，公司水泥、医药两大主业都与环境保护工作关联密切，因此公司组织了这次培训，强化管理人员环保意识，以真正将公司各项环保制度和要求落到实处，进一步做好环保工作。
此次培训，金华市环保局法宣处处长金丹华从我国的环境法律体系、新《环保法》的修订内容、相关司法解释等几个方面，对当前各级环境保护法律法规做了重点解读，并结合1930年马斯河谷烟雾事件、1943年洛杉矶光化学烟雾事件等典型环保案例的分析，对企业做好环境保护工作提出建议。2016年10月25日，金华市颁布了首部实体地方性环保法规《金华市水环境保护条例》，已于2017年3月1日起施行。该条件对金华地区防治水污染、保护和改善水环境，保障公众健康，推进生态文明建设，促进经济社会全面协调可持续发展，都做出了详尽具体的规定。金丹华就该条例与企业关系密切的部分内容，向公司管理骨干做了介绍。
金华市环保局副局长胡宗见对我国当前的环境形势做了分析阐述，并就尖峰当前的环保工作做了点评。他指出，多年来，尖峰的管理层一直对环保工作十分重视，企业内部相关管理机制、制度健全，也做了大量卓有成效的工作。但是，由于企业所涉及的产业，环保管理关系到水、气、土壤、噪声、辐射等多种类型，工作内容十分复杂，也存在一些不足之处。他希望尖峰的干部员工要进一步强化环保意识，认真学法、守法，完善制度保障，明确责任，持续整改，做环保工作的排头兵。
集团公司职能部室负责人，各生产经营单位生产主要负责人、环保安全管理人员、车间负责人、环保管理人员参加了这次培训。大冶尖峰、云南尖峰人员通过视频参加学习。（记者 傅亦武）
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“我们还被交警表扬了呢。”9月26日，聊起前几天的文明出行志愿活动，大药房的黎学根一脸笑容，对自己的工作得到认可感到非常高兴。从今年5月开始，每个月的5日和20日（周末、节假日顺延）上下班高峰时段，会有一批身穿红色马甲、头戴帽子，手持写有“礼让斑马线，文明过马路”字样指示牌的志愿者，在市区的众多路口疏导交通。这是金华市为进一步宣传文明出行，劝导不文明行为，开展的文明出行志愿服务活动。作为金华市级文明单位，尖峰集团的执勤路口在八一北街与中山西路交叉口。活动开展之前，作为集团公司的组织者，集团办公室深有顾虑，该项活动时间长，所需的人力多，作为企业，在保障正常生产的情况下，全靠员工业余时间来完成，能否持续地做下去呢？为此，集团公司分管领导项崇平专门组织下属企业办公室主任召开了会议，对此事进行动员部署，集团办公室也专门建立了“尖峰文明出行志愿服务”QQ群，发布活动内容和安排情况，更新执勤情况，为执勤的小伙伴们点赞。活动一开始，在总部大楼的同事率先上岗，第一班是集团公司财务部的李虹、李霞、杨柳、雷院，集团办公室、尖峰健康体验馆、秋滨厂、国际贸易公司的员工也先后上岗，其他企业也按照执勤排班，有序参
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本报讯日前，大冶尖峰水泥公司在国家水泥质量监督检验中心组织的2017年“弘朝科技杯”全国第十六次水泥品质指标检验大对比中荣获“全优奖”。全国水泥品质指标检验大对比每两年举行一次，是水泥行业检验水平最高级别的比赛，旨在通过大范围的对比，了解我国水泥行业目前的质量检验水平，促进各水泥检验部门提高检验质量，为水泥生产和使用提供准确数据，其结果真实地反映了全国水泥生产企业以及各省建材（水泥）质检站的整体检验水平，代表着水泥行业最高检验技术水准。多年来，大冶尖峰牢固树立“质量是企业生命”的理念，始终把产品质量管控放在首位，严格按照国家标准规定的检测项目和频次进行日常检验，积极与省、市水泥质检中心开展检验比对，通过技能培训提高检验人员的业务水平，每月对检验人员内部密码抽查，严格保证数据的准确可靠性，确保了出厂水泥质量满足市场和客户需求，进一步提升了企业的核心竞争力。自2008年正式投产以来，大冶尖峰已先后五次参加全国水泥品质指标检验大对比，均取得较好成绩，其中2009年获得“全优奖”，2011年、2013年、2015年获得“全合格单位奖”。（杨慧萍)
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