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初心不变
发布时间：
2020-08-14
初心不变
中国共产党建党97周年之际，尖峰药业公司党委组织开展了“学党史、知党恩、跟党走、做合格党员”的主题党日活动，到金华市档案局参观了金华红色教育基地，重温中国共产党党史和党在金华的斗争史，回顾中国共产党人近百年奋斗的艰辛，感悟先烈们为革命胜利作出巨大奉献、牺牲和他们心中始终燃烧着的不灭的信念。
1921年，在上海石库门召开的一次秘密会议，开辟了“千年未有之变局”，当时不过拥有几十个党员的小党，如今已经成为拥有8900多万党员的世界第一大执政党。1949年新中国成立后，中国共产党带领着人民群众，走出了一条独特的中国建设道路。1978年，邓小平同志率先提出的“改革开放”，铸就了一艘驶向现代化的中国号巨轮，创造出惊天动地的发展奇迹。中国革命斗争史里的江竹筠、雷锋、焦裕禄、王进喜、孔繁森，金华革命斗争史里的邵飘萍、千家驹、卓兰芳等人，为了革命的胜利，他们可以抛弃一切慷慨赴死，为了千千万万的中国人民大众，他们甘愿奉献自己。他们是中国共产党，也是一面面旗帜，是如今我们这一代人学习的榜样。
党总书记习近平同志在十九大报告中说，中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。我是2004年递交入党申请书的，2006年成为预备党员，2007年光荣地成为一名正式党员。现在我还清楚地记得爷爷说过的话：我是家族里第一名党员！这是一件能让他觉得骄傲的事。年少时，我也曾想象假如自己是一名党员，该怎么去继承优良传统，该怎么发挥先锋模范作用。所以，那时的我盼望着将来成为一名医生，去救死扶伤。直到大学毕业了，也没想着改行，依然选择留在医药行业，成为尖峰药业的一名员工，从药品的生产、质量监督和控制、药品的销售等环节，严格把好质量关，只做良心药，让患者用上放心药。
作为一名从事医药工作的党员，我们的初心和使命，就是做良心药，生产和销售能让百姓放心使用的药。“走得再远，走到再光辉的未来，也不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。”我为什么要加入中国共产党？我想时间和行动可以证明。过去、现在或将来，我都愿意履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，永不叛党，积极工作，为共产主义奋斗终身。初心不变，继续前行。（郎敏晓）
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本报讯2019年度大修在3月初结束之后，大冶尖峰水泥公司立即启动了“标准年”活动，针对日常管理过程中的一系列缺陷和问题，进行标准化整改。“标准年”活动针对的目标，是那些影响员工工作效率和安全环保生产的具体问题，通过制订制度化的工作标准，进一步规范员工各项作业、提升作业效率，提升基层管理执行力，从而达到提升公司形象、降成本、提效率、增效益的目的。为确保活动顺利进行，大冶尖峰成立了以总经理张峰亮为组长的推进小组，负责“标准年”活动的全面推进，主要包括修订活动计划、汇总各部门标准化执行标准、实施计划、监督实施进度、评估实施效果、收集实施过程中的建议和意见等。立足基础、针对细节、解决问题，是大冶尖峰此次“标准年”活动的一大特点。例如目前已在试行的《法兰密封作业标准》，对法兰密封这样一个设备管理上的“小事”，不但从实际操作上提出标准化要求，还附上了“样板”照片，让机修工明确应该怎么做、应该做成什么样。而这一个“小标准”，瞄准的却是生产现场跑冒滴漏、机修工作业粗放、材料浪费三个问题，一旦成为员工的行为习惯，生产现场卫生和成本控制势必将有所改观。据了解，大冶尖峰“标准年”活动计划持续三年推进，活动开
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07-31
本报讯尖峰水泥产业扩张又迈出实质性步伐。日前，尖峰贵州黄平水泥项目开工仪式在黄平县谷陇镇举行。黄平县位于贵州省东南部，黔东南苗族侗族自治州西北部，有丰富的重晶石、石灰石、石膏、铝钒土、汞矿等矿产资源。2018年底，集团公司董事会通过了收购贵州铭川公司全部股权的议案。收购完成后，铭川公司将成为尖峰的全资子公司，并将继续投资约6.5亿元建设日产4500吨水泥熟料新型干法水泥生产线异地技改项目（带余热发电）。2019年2月28日，公司与铭川公司原股东完成了相关的资产交接、股权过户和工商变更登记手续。春节之前，由胡红炜任组长、陆洪正任副组长的筹建组已进驻项目所在地，开展一系列前期准备工作。黄平水泥项目是根据公司“合作创新强主业、规范科学求发展”战略方针，加强公司主业发展的重要举措。该项目的建设将严格按照新型工业化要求，采用先进的新型干法旋窑生产技术以及工业废矿渣综合利用技术，不仅将给当地带来经济、社会效益，也将进一步扩大尖峰水泥业务规模，成为公司新的利润增长点。集团公司总经理虞建红、副总经理黄金龙、董事会秘书朱坚卫，黄平水泥项目筹建组人员，黄平县、谷陇镇相关领导，项目施工单位负责人等参加了开工
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本报讯1月28日，集团公司召开经营工作分析会，回顾总结2018年度工作情况，安排部署新一年工作，并提出工作要求。会上，各专业公司、直属企业就2018年的工作总体情况做了汇报，重点分析存在的问题和不足，提出相应的解决办法和2019年的工作计划。集团公司副总经理项崇平对当前公司人力资源效率、人力资源开发情况做了系统梳理；监事会主席陈天赐就2018年内控、安全环保工作情况做了汇报和分析；财务负责人兰小龙针对各下属企业经营数据和财务状况，对公司当前面临的风险与挑战进行分析。总部各职能部室也就年度工作做了简要汇报。集团公司总经理虞建红对2018年公司经营情况做了全面回顾，对各产业板块的主要经济指标进行对比分析。2018年，公司各产业板块经营指标同比均有较明显提升，集团公司也创造了有史以来最好的经营业绩。各单位均完成了第二轮“三年经营规划”的制定，为后三年的经营工作指明了方向；集团公司也完成了新的“五年战略发展规划”初稿，正在修订充实。此外，两大主业在围绕战略目标进行投资扩张、产业整合等方面也取得实质性的进展，各主要企业的运行成本均有不同程度的下降；组织架构和岗位设置的优化取得新成效，管理效率和人
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