党务工作培训心得
发布时间:
2020-07-22
党务工作培训心得
一、企业党建工作与经营业务相结合是党建工作生命力所在。
要把企业经营发展的观念始终贯穿整个基层党建工作中,正确处理好基层党建与经营业务的关系,围绕企业经营中心任务建设党建队伍,服务企业发展大局。所以,新时期企业党建工作,不仅是要组织党员干部加强党在新时期的政治理论学习,贯彻落实党在新时期的路线、方针、政策,更是要自觉把企业发展的目标融入到企业党建工作的各个方面和各个环节之中,做到企业发展需要什么样的思想认识和精神状态,企业党建工作就努力去发扬、培养什么样的素质能力和工作作风,企业经营业务遇到什么样的问题和障碍,企业党建工作就主动去发现、去帮助解决。避免党建工作“重形式、轻实质、重单抓、轻结合”的弊端,在开展“三会一课”活动和进行其他的党建活动时,及时地把当前企业生产经营所面临的困难、急需解决的问题融入进来,着力帮助解决企业的实际困难和问题,使思想理论学习与解决实际问题结合起来,增强“三会一课”等党建活动的实效性和针对性。充分发挥党组织在企业的政治核心作用,增强企业党建工作的活力,确保企业发展目标任务的落实,并以此来检验企业党建工作的实际成效。
二、坚持“以人为本”原则,促进基层党员的全面发展。
坚持“以人为本”的原则和精神,处理好党建与党员的关系,尊重党员在党建工作中的主体地位。着力帮助党员解决学习、工作、生活中的困难,使他们感受到党组织的温暖,增强党组织的凝聚力、向心力,鼓励党员坚持学习各种理论知识和业务知识,并为其提供必要的保障和条件。改变在党课活动时支部书记一言堂的状况,鼓励普通党员以“今天我主讲”的形式,就其个人对理论知识的理解或在日常工作中所碰到的困难和问题,在党课或其他组织生活中展开演讲或讨论,锻炼、完善和提高普通党员的素质、能力,促进基层普通党员的成长进步。通过教育、引导和培养,把各种优秀人才吸收到党组织中来,同时鼓励党员干部参加各类学习培训,成为各个岗位的技术能手,使基层党组织成为优秀人才的聚集地和成长地,营造一种尊重人才、尊重劳动、尊重创造的氛围,促进企业提高经济效益,增强企业的综合竞争实力,真正体现党组织的战斗堡垒作用,推动企业做强做优做大。
三、党工团组织工作统筹兼顾,推进基层党建全面协调和谐发展。
东西南北中,党政军民学,党是领导一切的。基层党组织要加强对企业团组织、工会组织、妇联组织等群体的管理和教育,把这些组织的工作纳入党建工作的整体规划中,统一研究部署,统一管理落实。着力创新工作机制,强化组织保障,以党组织建设带动群团工会建设,群团工会建设促进党组织建设的良性互动,形成党、群、团“一盘棋、一齐抓”的工作格局,充分发挥群团、工会组织的桥梁和纽带作用,为党组织及时提供信息,帮助企业培养人才、用好人才,为党组织推荐输送优秀人才。领导群团工会组织认真履行自身职责,开展有益企业和谐发展的、有益于员工成长进步的活动来凝心聚力,及时帮助员工解决实际困难,使广大员工感受到党组织的关怀和温暖,提升员工对企业的忠诚度,提高企业的凝聚力与向心力,促进企业健康和谐稳定的发展。(范土发)
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本报讯随着行业竞争形势的变化,水泥生产企业的利润空间被大幅挤压,降本增效、岗位优化成为提高企业自身发展能力、提升核心竞争力的必然选择。按照集团公司实现由粗放式管理向精益管理变革的要求,结合同行企业先进经验,近日,云南尖峰、大冶尖峰两企业先后实施“大巡检”,推进岗位的全面优化。11月1日,大冶尖峰岗位大巡检正式开始全面运行,从生产线源头石灰石堆场开始到水泥入库,原有15个岗位合并,抽调最优秀的有经验的机修、电工、岗位工,每班6名,组成大巡检班,主要负责现场应急处置及岗位例行维护工作,确保整条生产线的正常生产。为确保大巡检顺利实施,大冶尖峰经营班子多次与各有关车间、部门负责人交流探讨,并于9月份专门召开车间岗位优化推进会,明确目标与责任,制定实施步骤,做了大量准备工作。在10月31日的大巡检实施动员会上,张峰亮要求大冶尖峰员工认清当前水泥严重产能过剩、市场竞争残酷的形势,理解实施大巡检的必要性,要求各车间负责人做好对员工的培训与引导,缩短过渡期,尽早使大巡检运行正常化,同时管理人员也要转变工作思路和观念,做好专职巡查工作,强化常白班的检查、检修、保养工作,及时发现和解决设备、工艺存在的问题
2020
07-31
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07-31
本报讯为了继续深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,促进金华市非公有制经济人士健康成长和非公有制经济健康发展,金华市委统战部、市工商联等单位联合开展“2016信义好婺商”大型宣传活动。10月18日,金华电视台、金华日报记者走进尖峰,全面了解尖峰的发展历程和经营理念。推出“信义好婺商”系列报道,旨在通过大力宣传金华本土优秀企业事迹,加强新形势下非公有制经济领域诚信建设,弘扬传统美德,树立社会新风尚,积极践行社会主义核心价值观,引导工商界人士做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的典范;同时通过“守法诚信”这堂必修课,帮助企业转型升级,完善内部治理结构,练好内功,使“爱国、敬业、诚信、守法、创新、贡献”成为企业自觉和企业新常态,进而提升企业品牌。面对金华媒体记者的集体采访,集团公司董事长蒋晓萌介绍了尖峰创业发展的艰辛历程和水泥、医药健康等产业未来的发展思路,并着重介绍了企业转型升级、创新发展、社会公益等方面所做的一系列工作。他说,尖峰创业至今已有58年历史,一直坚守实业、诚信经营、产业报国,除积极承担社会责任、倡导干部员工参与社会公益活动外,在生产经营过程中也努力保护自然环境和生态资源,
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编者按:国庆期间,金华电视台“金华新观察”栏目推出“国庆新观察:老企业新发展”系列报道,了解那些伴随着新中国一起成长的老企业,在新时代都有怎样的新发展。10月3日播出的“尖峰的‘百年’理想”,讲述了尖峰集团的发展历程和未来发展方向。尖峰的“百年”理想金华电视台记者王杜鹃姜谦主持人:说起浙江尖峰集团股份有限公司,金华人都不陌生。而老一辈的金华人更为熟悉的,可能还是尖峰集团的前身——金华水泥厂。翻开58年前的第一张老照片,四周群山环绕,中间一片稻田。老金华人一眼就能看出来,这里是距金华城北8公里,罗店镇前庄头以东的智者寺。1958年的8月,第一批拓荒者来到这里,凭着一双手和一腔热血,在16.94亩的荒凉山坡上建起了金华第一座水泥厂。从最早的牛拉成球机,到电动成球机,从纯手工劳动到机器换人,历时26个春秋的艰苦创业,到1983年,尖峰水泥年产量达到12万吨,产值675万元,实现利润240万元。在这26年间,水泥厂经历了国家困难时期下马,“文化大革命”十年浩劫,最终以顽强的生命力迎来了改革开放的好时光,为今后的稳步发展奠定了基础。看着这些老照片,
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