党务工作培训心得
发布时间:
2020-07-22
党务工作培训心得
一、企业党建工作与经营业务相结合是党建工作生命力所在。
要把企业经营发展的观念始终贯穿整个基层党建工作中,正确处理好基层党建与经营业务的关系,围绕企业经营中心任务建设党建队伍,服务企业发展大局。所以,新时期企业党建工作,不仅是要组织党员干部加强党在新时期的政治理论学习,贯彻落实党在新时期的路线、方针、政策,更是要自觉把企业发展的目标融入到企业党建工作的各个方面和各个环节之中,做到企业发展需要什么样的思想认识和精神状态,企业党建工作就努力去发扬、培养什么样的素质能力和工作作风,企业经营业务遇到什么样的问题和障碍,企业党建工作就主动去发现、去帮助解决。避免党建工作“重形式、轻实质、重单抓、轻结合”的弊端,在开展“三会一课”活动和进行其他的党建活动时,及时地把当前企业生产经营所面临的困难、急需解决的问题融入进来,着力帮助解决企业的实际困难和问题,使思想理论学习与解决实际问题结合起来,增强“三会一课”等党建活动的实效性和针对性。充分发挥党组织在企业的政治核心作用,增强企业党建工作的活力,确保企业发展目标任务的落实,并以此来检验企业党建工作的实际成效。
二、坚持“以人为本”原则,促进基层党员的全面发展。
坚持“以人为本”的原则和精神,处理好党建与党员的关系,尊重党员在党建工作中的主体地位。着力帮助党员解决学习、工作、生活中的困难,使他们感受到党组织的温暖,增强党组织的凝聚力、向心力,鼓励党员坚持学习各种理论知识和业务知识,并为其提供必要的保障和条件。改变在党课活动时支部书记一言堂的状况,鼓励普通党员以“今天我主讲”的形式,就其个人对理论知识的理解或在日常工作中所碰到的困难和问题,在党课或其他组织生活中展开演讲或讨论,锻炼、完善和提高普通党员的素质、能力,促进基层普通党员的成长进步。通过教育、引导和培养,把各种优秀人才吸收到党组织中来,同时鼓励党员干部参加各类学习培训,成为各个岗位的技术能手,使基层党组织成为优秀人才的聚集地和成长地,营造一种尊重人才、尊重劳动、尊重创造的氛围,促进企业提高经济效益,增强企业的综合竞争实力,真正体现党组织的战斗堡垒作用,推动企业做强做优做大。
三、党工团组织工作统筹兼顾,推进基层党建全面协调和谐发展。
东西南北中,党政军民学,党是领导一切的。基层党组织要加强对企业团组织、工会组织、妇联组织等群体的管理和教育,把这些组织的工作纳入党建工作的整体规划中,统一研究部署,统一管理落实。着力创新工作机制,强化组织保障,以党组织建设带动群团工会建设,群团工会建设促进党组织建设的良性互动,形成党、群、团“一盘棋、一齐抓”的工作格局,充分发挥群团、工会组织的桥梁和纽带作用,为党组织及时提供信息,帮助企业培养人才、用好人才,为党组织推荐输送优秀人才。领导群团工会组织认真履行自身职责,开展有益企业和谐发展的、有益于员工成长进步的活动来凝心聚力,及时帮助员工解决实际困难,使广大员工感受到党组织的关怀和温暖,提升员工对企业的忠诚度,提高企业的凝聚力与向心力,促进企业健康和谐稳定的发展。(范土发)
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本报讯近日,金华市科技局发布公示,拟认定浙江尖峰健康科技有限公司等4家企业为浙江省农业科技企业。按有关要求,浙江省农业科技企业必须以农业产品为主营业务,且生产经营场所和设施、管理制度健全,科技人员占企业职工总数15%以上,企业年度销售收入500万元以上(其中农业科技产品销售收入与技术性收入占企业总收入的50%以上),企业年度用于农业科技研究与开发经费占企业总销售收入的2%以上,主持承担有县(市、区)以上科技项目,环保达到国家规定标准。尖峰健康自成立以来,非常重视创新平台的建设和科技人员培养。截至2016年底,科技人员占企业职工总数17%,技术人员中学士以上人员占76%;科技产品销售收入占比约90%;研发费用占总销售收入8.9%;承担3项县(市、区)以上科技项目。继2016年取得金华市农业科技企业荣誉称号后,尖峰健康申请了此次省级农业科技企业的认定。在婺城区科技主管部门推荐的基础上,经形式审查、实地考察和专家评审答辩等评审环节,尖峰健康最终将获得认定授牌。据悉,金华市政府和婺城区政府还将对取得该荣誉称号的企业给予一定的配套资金奖励。(杨浩)
2020
07-30
本报讯近日,金华市科技局发布公示,拟认定浙江尖峰健康科技有限公司等4家企业为浙江省农业科技企业。按有关要求,浙江省农业科技企业必须以农业产品为主营业务,且生产经营场所和设施、管理制度健全,科技人员占企业职工总数15%以上,企业年度销售收入500万元以上(其中农业科技产品销售收入与技术性收入占企业总收入的50%以上),企业年度用于农业科技研究与开发经费占企业总销售收入的2%以上,主持承担有县(市、区)以上科技项目,环保达到国家规定标准。尖峰健康自成立以来,非常重视创新平台的建设和科技人员培养。截至2016年底,科技人员占企业职工总数17%,技术人员中学士以上人员占76%;科技产品销售收入占比约90%;研发费用占总销售收入8.9%;承担3项县(市、区)以上科技项目。继2016年取得金华市农业科技企业荣誉称号后,尖峰健康申请了此次省级农业科技企业的认定。在婺城区科技主管部门推荐的基础上,经形式审查、实地考察和专家评审答辩等评审环节,尖峰健康最终将获得认定授牌。据悉,金华市政府和婺城区政府还将对取得该荣誉称号的企业给予一定的配套资金奖励。(杨浩)
2020
07-31
浙江尖峰集团股份有限公司是金华的老牌企业,从1958年第一代尖峰人创办金华水泥厂算起,已经有59年的历史。从最初的小水泥厂,到如今水泥、医药为主,健康品、仓储物流为辅,跨行业、跨地域的综合性企业集团,尖峰走出了一条属于自己的发展道路。这两年,受经济下行压力的影响,一些企业陷入困境,但尖峰却逆势而上,捷报频传。近五年来,尖峰年均利润超2.5亿元,上缴利税合计8.27亿元。刚刚过去的2016年,营业收入23.79亿,净利润2.85亿,创造了尖峰历史最好成绩。2017年一季度报告中净利润1.12亿元,再次刷新了季度业绩的纪录。在“走在前列、共建金华”大背景下,今年,金华市委、市政府又提出大力推进综合交通廊道、金义科创廊道、浙中生态廊道的“三条廊道建设”战略部署,为金华未来经济社会发展描绘了新蓝图。面对新机遇,尖峰集团董事长蒋晓萌说,作为全省第四大都市区,金华“三条廊道”的建设,必将对浙中地区相关产业走向、企业自身定位带来积极而深远的影响,广大企业经营者、婺商应该积极投身改革发展新浪潮中去,认真思考如何结合“三条廊道”建设需要,发挥企业自身应有作用,从而搭上金华经济发展这辆“大车”,在推动地方
2020
07-31
本报讯7月17日,浙江省科技厅副厅长章一文一行到尖峰集团走访,与蒋晓萌、虞建红等集团公司领导进行座谈。集团公司董事长蒋晓萌从水泥、医药健康等板块,向章一文副厅长介绍了尖峰集团近年来的发展、经营现状、产业结构调整、产品创新研发等方面的情况。集团公司副总经理、药业公司总经理黄金龙着重介绍了药业公司的产业布局、科研水平、创新发展方向、获得成果、在研项目等内容。双方还就信息对接、创新课题扶持、产业化项目等相关问题进行了交流。章一文副厅长对尖峰近年来的工作给予充分肯定,他说,由于近几年尖峰的老本行水泥产业迁至外省,平时的关注也少了,没有想到现在还能做得这么好。尤其值得欣喜的是,尖峰在发展的同时注重技术创新的投入,明确“将企业做大做强”的发展方向,是一家让股东放心的上市公司。(记者倪颖珍)
2020
07-31
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2020
07-31
植物废弃物再利用产业技术创新战略联盟成立 天津尖峰天然产物公司任理事长单位牵头组建
本报讯7月13日,由天津尖峰天然产物公司作为理事长单位的“植物废弃物再利用产业技术创新战略联盟”首届理事会在天津隆重召开,标志着该联盟正式成立。为了应对经济转型升级所带来的新挑战,近年来,天津经济技术开发区不断调整产业结构,积极引入创新载体和资源,培育新的增长点,紧抓科技型企业扶持工作,以培养一批高成长性、具有新时代创新特点的企业为目标,使之成为开发区乃至滨海新区经济发展的顶梁柱和创新发展的主力军。2016年11月,开发区首次遴选区内20家科技型企业作为示范企业,天津尖峰就是其中之一,并在天津市委、市政府相关政策的支持下,联合天津科技大学、天津农学院、葡先生(天津)科技有限公司、天津民生生物工程股份有限公司、天津市壹杯红生物技术有限公司等企业和院校,着手组建“植物废弃物再利用产业技术创新战略联盟”(以下简称“联盟”),针对大健康重点产业领域,开展”植物废弃物再利用”关键性技术合作研发,制定、修订和推广产业技术标准,通过建立科技资源开放共享和产业技术信息交流平台,来推动绿色健康产业的另一个新领域。联盟首届理事会的召开得到了政府有关部门、媒体和业内的广泛关注。天津市科委、滨海新区科委、天津
2020
07-31