又是中秋
发布时间:
2020-07-22
又是中秋
“今夜月明人尽望,不知秋思落谁家。”
以前,我不懂什么是思乡,也不懂什么是想念。读书时学到这些优美的诗句,看到那些别人写的感悟,总觉得那是别人的生活,那种情感,离自己很远,甚至可以说那是古人才有的情感。今年的中秋节,是参加工作以后第一个中秋节,也是第一次没跟家人团聚的中秋节,不一样的感觉,别样的思念,瞬间涌上心头。想听听母亲的唠叨,想陪他们吃月饼赏月亮,所谓“每逢佳节倍思亲”,大概就是这种感觉吧。
幸运的是,我有可爱的同事和可敬的领导们陪伴。谁都想回家和家人一起欢度中秋,但是谁都知道现在是黄平水泥项目最关键的时候,所以大家都选择留在一线坚守。中秋节当天,做完工作,晚上大家一起吃了一餐团圆饭——虽然我们不能够回到故乡与家人团聚,但是在这里,我们就是一家人。我们选择离开家乡,并不后悔和难过,反而觉得这是一个更好的选择,能在使自己变得更好的同时为尖峰事业添砖加瓦。
中秋的月亮很美,愿任何一个独自在外的你,都能享受人生的每分每刻,愿天下所有的父母,身体健康,吉祥如意,愿黄平项目顺顺利利,愿尖峰事业蒸蒸日上,更上一层楼。(于汪扬)
中秋又至,我收到了来自我们云南尖峰的问候。作为尖峰的一个“新兵”,这还是我人生中第一次收到工作单位的礼物,莫名有些激动,还有点紧张。
看那两盒月饼,外包装袋上是一家三口的卡通图案,喜庆而温馨。包装袋里拿出来的是一个圆形的铁盒,上面的图案与外包装袋相像却又不同,仔细看,铁盒中间还有一行“来自尖峰的问候”呢,可见公司是花了心思的。迫不及待地打开铁盒,映入眼帘的是七个月饼围绕着一个圆圆的普洱茶饼,既有中秋吃月饼的传统,也不失云南普洱本地的特色。
这些月饼分了两种口味,一种是玫瑰红茶月饼,吃起来有着鲜花的芬芳,又带着若有若无的淡淡的茶味,比起云南特有的鲜花饼味道更加醇厚;另一种是肉松莲蓉月饼,甜度刚刚好,吃多了也不太会腻,可能是用了肉松的关系,口感更加有层次感。本人虽然最爱酥皮咸蛋黄月饼,但也是喜欢这两款月饼的,特别是配上普洱茶,当个下午点心再合适不过了。
我想,这不仅仅只是两盒月饼,它承载着尖峰对员工们的问候,它寄托了尖峰对员工们的祝福,它连接着尖峰与员工们的心。(曹方涛)
望月
久看也失去了光泽
脑海里
那过去的场景
星点下
一片幽深的寂静
低空中
一串飘动的流萤
竹林间
一部动听的夜曲
石板上
几颗闪亮的眼睛
月饼和月
长久期盼的萌芽
黑与白
世间最基础的色调
走过的
还得自己寻回
拥有只是一刻
过去却是永远
(范 季)
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《三年经营工作规划》汇编完成本报讯经过多次讨论、修改,集团各下属企业编制的三年经营工作规划已于12月初定稿,并汇编成册。为了不断提升公司的核心竞争力和可持续发展能力,集团公司经过多次研讨,于2013年编制完成了公司五年发展规划,明确了“合作创新强主业,规范科学求发展”的发展理念,提出了水泥以利基者的角色,做区域市场的成本领先者;医药以科技创新为引领、做细分领域的市场领导者的经营理念。并以此为基础,制定了具体的战略目标和发展方向。今年下半年,在国际贸易公司、金华市医药公司试点中长期经济责任制的基础上,公司要求各产业板块分别编制各自的三年经营规划。这不仅是贯彻落实集团公司战略规划的行动之一,也是集团公司发展战略的延伸。经过充分讨论、修订,目前三年经营规划已汇编成册,将成为公司各专业公司、直属企业今后一个时期的工作指南。编制中长期发展规划,使公司各级管理人员更清楚未来的发展方向,能够以长远的眼光制订工作目标和工作计划,避免管理中的短视行为,将企业各项工作做精、做实、做细,同时更充分、有效地调动各级人员的工作积极性。公司要求下属各企业要做好本企业《三年经营工作规划》的宣贯和实施,在年度工作目标
2020
07-31
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本报讯集团公司2016年度任职资格评审工作自11月下旬开始以来,目前按既定程序有序展开。与往年相比,今年针对公司实际情况,新增了水泥板块职位设置及发展通道等内容。按公司《员工任职资格管理办法》的规定,任职资格评审的适用范围为集团公司非行政职务系列的全体员工,分为管理、技术、技工操作三大类。其中管理、技术类分为五个等级,每个等级2-4个档次;技工操作类分为四个等级,每个等级2-4个档次。集团公司设立任职资格评审委员会,负责指导集团公司任职资格的评审,并开展集团公司各部(室)任职资格及集团公司范围内四级及以上任职资格的评审;专业公司、直属企业设立评审组织,负责本企业和下属企业三级及以下任职资格的评审;集团公司人力资源部负责评审工作的组织以及开展任职资格管理的事务性工作。与往年相比,公司今年对《员工任职资格管理办法》做了补充修订,新增了“水泥板块职位设置及发展通道”,针对当前两个水泥企业实施岗位优化的实际情况和专业特点,分别设置了安全环保管理、销售管理、采购、仓管、质量管理、设备维护(管理)、电气维护(管理)、工艺操作、巡检工等岗位,并划分不同等级,设置相应评定标准。按照《管理办法》,任职资
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本报讯中国共产党第十八届中央委员会第六次全体会议,于10月24日至27日在北京举行,审议通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。11月22日,集团公司党委先后召开党委会和支部书记会,学习十八届六中全会精神,对组织建设和党员管理工作提出要求。支部书记会上,集团公司党委书记蒋晓萌对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的主要内容进行了宣讲。他指出,实事求是、理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评、民主集中制、严明党的纪律是中国共产党几代人累积形成的党内政治生活基本规范和工作准则,在新的社会环境下,部分党员干部中滋生了一些不良风气,损害了党的形象和利益,为此,十八届六中全会提出加强和规范党内政治生活,以党章为根本,坚持党的政治路线、思想路线、组织路线、群众路线,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,着力增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,着力提高党的领导水平和执政水平、增强拒腐防变和抵御风险能力,着力维护党中央权威、保证党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性,努力在全党形成又有集中又有民主、又有纪律
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