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云南尖峰通过四体系外审
发布时间：
2022-10-23
本报讯 10月10日—13日，北京国建联信认证中心审核组对云南尖峰水泥公司质量、环境和职业健康安全、能源四个管理体系和低碳产品认证进行了现场和远程监督审核。
审核过程中远程线上审核专家通过微信、电话、视频等电子通信手段与相关部门负责人进行沟通，传递审核需要的抽查材料，涉及提供的材料以电子传递为主，现场审核专家通过现场检查、与相关部门负责人交流等形式，分别对云南尖峰各部门在这一年以来体系运行和低碳产品情况进行了审核。
云南尖峰顺利通过了四体系外审，在末次会议上，专家组对云南尖峰这一年来体系运行的情况提出建议和意见。云南尖峰相关负责人表示，各部门将针对审核专家组提出的整改意见一一进行落实整改，不断提高员工素质和管理水平，确保体系运行持续有效，进一步保证了企业的方针和目标的实现。
此前，为了更好完成和落实体系标准、提高企业内审员审核能力和体系运行管理水平，9月26日—29日，云南尖峰水泥公司邀请北京国建联信认证中心老师，对全厂内审员进行了为期四天的培训。此次培训，老师重点讲解了质量管理体系、能源管理体系、职业健康管理体系和环境管理体系四个标准内容，主要针对不同部门的管理范围进行逐一讲述，并在课堂上采用理论与实际相结合的教学方法、运用课间提问、课后讨论等方法让参训人员积极主动地参与到此次培训当中。培训会上，老师还对云南尖峰体系内审中出现的问题进行讲解，让内审人员更好理解内审的意义。（李丽）
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本报讯8月23日，集团公司总经理虞建红到云南尖峰水泥公司调研指导，并对今年最后几个月的重点工作提出要求。在云南尖峰，虞建红深入生产现场，详细了解当前生产经营情况，并召集中层以上管理骨干，针对实施岗位优化重新机构设置后工效变化、人员稳定、当前生产和管理等方面存在的问题，与大家进行了深入的交流探讨。今年以来，云南尖峰产销量、利润和各项工艺技术指标均较为理想，4月份的窑产量还曾创投产以来最好水平，市场的开拓与维护，厂区环境治理，干部职工的职业素养、精神状态也有了较大改观。在充分肯定以上成绩的同时，虞建红指出，随着水泥市场同质化越来越严重，市场变化也越来越快，如果不能认清形势抢抓机遇，企业面临的问题就会越来越多。在这种情况下，管理骨干要充分发挥顶梁柱作用，快速转变经营管理理念，努力提高企业的竞争力。针对今年最后四个月的工作重点，虞建红对云南尖峰提出如下要求：打破固有的岗位职能、职责观念，围绕物流、人流、资金流进行岗位和组织架构的设置，培养锻造一支能打善战的队伍；进一步把岗位业务技能素质培训落到实处，管理人员要带头加强自身学习，制定好年度、月度、周培训计划，通过内部培训与外部培训相结合、理论与实
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本报讯近日，金华市科技局发布公示，拟认定浙江尖峰健康科技有限公司等4家企业为浙江省农业科技企业。按有关要求，浙江省农业科技企业必须以农业产品为主营业务，且生产经营场所和设施、管理制度健全，科技人员占企业职工总数15%以上，企业年度销售收入500万元以上（其中农业科技产品销售收入与技术性收入占企业总收入的50%以上），企业年度用于农业科技研究与开发经费占企业总销售收入的2%以上，主持承担有县（市、区）以上科技项目，环保达到国家规定标准。尖峰健康自成立以来，非常重视创新平台的建设和科技人员培养。截至2016年底，科技人员占企业职工总数17%，技术人员中学士以上人员占76%；科技产品销售收入占比约90%；研发费用占总销售收入8.9%；承担3项县（市、区）以上科技项目。继2016年取得金华市农业科技企业荣誉称号后，尖峰健康申请了此次省级农业科技企业的认定。在婺城区科技主管部门推荐的基础上，经形式审查、实地考察和专家评审答辩等评审环节，尖峰健康最终将获得认定授牌。据悉，金华市政府和婺城区政府还将对取得该荣誉称号的企业给予一定的配套资金奖励。（杨浩）
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SAF Coolest v1.3.1.2 设置面板 MVXSS-ANRM-XSSQE-ZSQ
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