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大冶尖峰制造部全面推行可视化管理
发布时间:
2020-07-22
大冶尖峰制造部全面推行可视化管理
本报讯
各片区管理人员在前一天做好第二天的工作计划编排,并发送到管理群和各自所辖片区岗位群,有计划的工作编排,改变了原有的工作模式,使各系统员工在工作上更有计划性和目标性。同时,该项管理还要求员工对每项工作安排进行回复,并结合现场照片予以佐证。这种工作模式不但加强了管理人员对各所属员工的监管能力,而且可以清楚了解员工的工作状态和工作效率,进一步提升员工的工作效率。(黄毕德)
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