jian
Welcome To 浙江尖峰集团股份有限公司!有什么意见或建议,请给我们致电或留言哦!
这是描述信息

这是描述信息
您现在的位置:
首页
>
新员工入职培训感想
这是描述信息
资讯分类

资讯详情

新员工入职培训感想

【概要描述】

新员工入职培训感想

【概要描述】

  • 分类:2018-22总第761期
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2018-08-21 00:00
  • 访问量:
详情

新员工入职培训感想

尖峰健康 李玲

学习了尖峰60年的发展历程,我深刻明白了老员工对于身为尖峰人的骄傲和自豪,也给刚走出校园的我上了一堂受益匪浅的职业规划课。

尖峰的宗旨是创造百年尖峰,企业价值观是创新、诚信、包容、责任,在公司发展壮大后,尖峰主动承担起社会责任,在西藏那曲捐建了希望小学,成为中国第一家进入西藏建小学的企业,尖峰的精神给了我很大的触动。

一个企业想要长远发展,离不开准确的定位和锐意改革,而个人想在职场中发展,也要审视、定位自己未来的方向,做一名知识型员工。知识知道了无用,只有运用、练习了才有用,工作中应当求知求善,分析原因,做事不能稀里糊涂,正如蒋晓萌董事长所说“态度决定高度,细节决定成败”。未来的路还很漫长,吾将上下而求索。

 

药业公司产品开发部  程桂芳

尖峰的发展过程,有辉煌也有低谷,一个60年的老牌企业之所以有今日的成就,离不开一代代尖峰人的艰苦奋斗,同舟共济。从水泥起家到今日的多元化发展,创新意识非常重要,“半步哲学”“小企业大经验”“调整、巩固、充实、提高”等字眼深深印入我的脑海,尖峰深厚的企业文化滋养着我们这一代人。作为新员工,我们要用知识武装自己,运用于实践,做一名知识型、智慧型人才,脚踏实地,一步一个脚印地为尖峰贡献自己的绵薄之力。

 

国际贸易公司  倪映权

三天的培训,从企业发展史、文化、安全理念、职业道德、规章等方面给我们这些新人新的启示,让我们能够更好、更快的融入企业。在培训中,我感触最深的是蒋董事长关于学习与成功关系的讲述。

工作八小时之外的时间用于学习,这是踏入社会后,自己比别人更快取得成功的关键。学校学的知识与日常工作中的需求有许多不同之处。除了从工作中汲取经验外,我们还应该不断利用业余时间充实自己,做好准备,当机遇来临的时候,你就有更大的几率获得成功。归根到底就是自己要做好规划,积极的心态、良好的态度决定了你所达到的高度,无目标、无计划必将一事无成。

当然在工作中,我们还应该养成良好的工作习惯,注重细节。事情不分大小,想要做好,都需要从各个环节、步骤入手,考虑详尽,不放过可能引起失败的每一个细节。

 

药业公司中心化验室  郑慧艳

蒋晓萌董事长的授课给了我极大的感触,他说“不会学习的人,对个人来说是悲哀的,对一个团队来说是致命的”,这句话让我印象深刻。之前的我在另一个企业工作了近5年,但是没有再深入学习,没有任何进修,此刻的我深深感到自己虚度了美好的时光,也在心里暗暗决定好好利用业余时间学习专业知识。相信再过5年,我不再是现在后悔不已的我。

 

药业公司  余果

三天的培训,我们对公司的历史有了更多的了解,同时也对公司的未来有了更多的期待。入职培训的第一堂课不在会议室,而是在尖峰集团的展示厅,一个小小的展示厅承载着尖峰60年的发展历程,从尖峰山脚下一个只有几座小土窑的水泥厂到如今拥有几十家控股、参股企业的上市公司,尖峰的每一步都凝结着一代代尖峰人的汗水,它以海纳百川的气度汇聚了新老各种力量,组成了一个有抱负、有使命感、有共同价值观的团队,在新的时代征程中奋勇前进、蓬勃发展。

这次的培训作为一个过渡和桥梁,让我们从学习走向实践,收获的远比想象中的多。通过老师们的授课,我们仿佛也亲身经历了一番尖峰的成长,也为自己能成为尖峰的一员而感到骄傲,为自己以后能与尖峰一起成长而自豪。

 

药业公司中心化验室  徐海锐

这次培训让我们这种初入社会的新员工进一步了解了公司,更加明确了自己的位置,找准了努力的方向。初入公司,我原先十分迷茫,但是经过培训,让我知道自己应该如何更快地融入公司,适应岗位工作。老师们的授课让我们感受到了公司对新进员工所给予的厚望,了解了公司未来发展的宏伟蓝图。同时,也让我们知道公司发展到现在的艰辛和不易,还有对社会责任的担当。

 

药业公司  王帅玲

以前只知道尖峰是做药的,经过这次培训,让我了解到,尖峰是靠水泥起家的,而且现在水泥产业也依然保持很好的发展。

这么多年来,尖峰能够保持这么好的发展,这与睿智的领导有关,更与尖峰的价值观、经营理念相关。尖峰找到了一条让自己走下去的路,那就是创新。而我们在工作生活中也应如此,要想自己不被淘汰,那就必须学会创新。

如何创新呢?那就是学习。学习可以给我们提供更多的选择,也能让我们遇到困难和压力的时候保持一颗清醒的头脑。

 

尖峰健康  王超

这次新员工入职培训给我们展现了一个充满朝气、蓬勃发展的国际化企业形象,也让我对尖峰有了全新的认识,更深层次地体会到了尖峰精神。

尖峰对员工个人修养的要求让我印象深刻,尖峰要求员工修身正己,尖峰的发展战略、品牌文化、精品意识都深刻地教育了我们。让我们真正体会到一个成熟的现代化大公司的核心竞争力和忧患意识,让我们认识到尖峰的成功并不是偶然的,而是因为有着正确的决策和科学高效的管理团队,让我们在面对工作的时候也更有动力和信心。

 

尔婴公司  郭旭华

身为金华人,原先对尖峰并不是那么了解,本次培训加深了我对尖峰的认识,也为自己能加入尖峰而感到自豪。

结合自己的工作,我知道自己首先要摆正心态,踏踏实实地做好本职工作。我们要从基层做起,用积极的心态投身岗位工作,学习岗位技能,在工作中取得好成绩,为自己创造更好的机会。此次培训也让我感受到了尖峰集团的使命、责任和担当,进一步鞭策自己不断学习,为尖峰的发展贡献自己的一份力量。

 

药业公司中心化验室  张茜萌

一个企业的成功经过了几代人的努力,领导者们的正确指引,员工们的团结协作,势不可挡的向前的力量,使得尖峰发展得如此之好。作为个人,我们更要发扬尖峰精神,不怕苦,迎难而上,不轻言放弃,在自己的工作岗位上奉献自己的一份力。做到踏实肯干,认真仔细地在检测岗位上把好关。

 

药业公司中心化验室  陈洁

经过三天的培训,我感受颇多,受益匪浅。

1.生命置于首位。在工作生活中,切勿抱有侥幸、经验、省事、从众和恐慌心理,应对生命珍之慎之,合规、合法操作,避免因个人原因造成的人身伤害。此外,应加深“安全第一”“安全生产人人有责”的意识,健全机制,维护企业安全文化建设。

2.尖峰从1958年至今,由一个国营水泥厂到如今的尖峰集团,历经几代人的辛勤耕耘,形成了“团结奋斗、求实创新、立志冒尖、勇攀高峰”的企业精神,也正是这股力量维持企业发展至今,我们应发扬这一精神,不断学习创新,为百年尖峰添砖加瓦。

3.我们应该树立高度的工作责任感,保证产品质量,完成工作任务,并在工作中积极进取,虚心好学,不断提高个人工作技能和技巧,反思工作中遇到的问题,积极探索,融会贯通,提高工作效率。

4.我们应该积极加强自身职业道德建设,消减市场经济带来的负面影响,处理好利益冲突,控制个人情绪。

5.我们应该树立正确的价值观,明确自己的目标并为之奋斗,以追求更高的精神价值,达到自我实现。

扫二维码用手机看

相关文件

暂时没有内容信息显示
请先在网站后台添加数据记录。
浙江尖峰集团股份有限公司
地址:金华市婺江东路88号
电话:0579-82326868
传真:0579-82324666
map
版权所有@浙江尖峰集团股份有限公司